Anspruch auf Führung haben auch ehrenamtlich tätige Menschen in Vereinen an ihre Vorstände. Wird diese Führungsaufgabe nicht zeitgemäß und entsprechend den Bedürfnissen der im Verein tätigen Menschen wahrgenommen, so laufen diese weg – oder bleiben gar völlig aus. In diesem Seminar wird Führung aus der Vorstandsperspektive erarbeitet und an einigen praktischen Beispielen ausprobiert. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer werden ermutigt, sich einem modernen Führungsverständnis zu öffnen, um damit ihre Aufgabe (noch) erfolgreicher meistern zu können.

Aus dem Programm:

Was ist eigentlich Führung?
Kooperation in der Führung
Motivation
Delegation
Teamarbeit als Heilmittel?
Instrumente:
Zielvereinbarungen
Mitarbeitergespräche
Aufgabenbeschreibungen
Aufgabenbeschreibungen